Unternehmensnachfolge

Eine erfolgreiche Gestaltung der Nachfolge ist für den Übergeber, dem Übernehmer aber auch für die Beschäftigten wichtig und erfordert eine rechtzeitige und individuelle Nachfolgeplanung.

Eine Übernahme kann im Vergleich zur Neugründung enorme Vorteile bieten: Einstieg in feste Strukturen, Gründen auf einem etablierten Standbein und ein funktionierendes Netzwerk von Lieferanten und Geschäftspartnern. Chancen und Risiken sind auf Basis von Erfahrungswerten und vorliegenden Zahlen für die Unternehmensplanung messbarer. Daher ist die Option einer Unternehmensnachfolge vielen sympathischer als der "Sprung ins kalte Wasser", den viele GründerInnen wagen.

Ganz gleich ob Sie Ihr eigenes Unternehmen abgeben möchten, oder das Familienunternehmen, ein externes oder das Unternehmen, für das Sie arbeiten, übernehmen möchten – bei den folgenden Ansprechpartnern finden Sie Unterstützung und alle nötigen Informationen.